Теория государства и права - трудовой договор
Связанные словари
Трудовой договор
трудовой договор
соглашение между работником и работодателем, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные соответствующим (трудовым) законодательством, а также коллективным договором и иными локальными нормативными актами, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию и соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового порядка. Рейтинг статьи:
См. в других словарях
1.
основная правовая форма применения труда граждан. Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и (или) данным соглашением, своевременно и в полном объеме выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять обусловленную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя (ст. 56 ТК РФ). Служит юридическим основанием возникновения и существования трудового правоотношения между работником и работодателем. Нормы, регулирующие порядок заключения, изменения или прекращения трудового договора, центральный правовой институт отрасли трудового права. Трудовое законодательство РФ не предусматривает по общему правилу понятия "трудовой контракт", поэтому при оформлении трудовых...Большой юридический словарь
2.
согласно ст. 56 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ, – соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя. Сторонами трудового договора являются работодатель и работник. Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. ...Делопроизводство и архивное дело в терминах и определениях
Вопрос-ответ:
Похожие слова
Ссылка для сайта или блога:
Ссылка для форума (bb-код):
Самые популярные термины
1 | 3808 | |
2 | 3455 | |
3 | 2566 | |
4 | 2545 | |
5 | 2192 | |
6 | 1891 | |
7 | 1771 | |
8 | 1626 | |
9 | 1602 | |
10 | 1516 | |
11 | 1464 | |
12 | 1312 | |
13 | 1310 | |
14 | 1299 | |
15 | 1288 | |
16 | 1247 | |
17 | 1224 | |
18 | 1222 | |
19 | 1220 | |
20 | 1131 |